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Programa de Estudos e Pesquisas em Desenvolvimento Humano, Formação de Lideranças Transformadoras e Governança Social

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Monografias

Monografias e especializações

por Andreza Gonçalves

é uma integrante em PEP-ROHM e coautora de Kaizen: gestão de melhorias contínuas para desenvolvimento de lideranças transformadoras.

5 de jun de 20201 de dez de 2018

Categorias Monografias Tags André Cabral, Carine Oliveira, Carlos Tiago, Marcelo Filho, Natália Lopes, Ricardo Rohm, Samira Pompeu, Tarsila Ribeiro, Thiago Godinho Deixe um comentário

Depoimentos de integrantes

📝 Reflexões acerca do estudo no PEP-ROHM.

Depoimento de Thaís Sampaio

Participei do PEP por aproximadamente 3 anos. Nesse período participei das jornadas de iniciação científica da UFRJ, aprendi sobre métodos de pesquisa, liderança, questões de gênero, sexualidade e governança corporativa. Foi um período muito rico e importante da minha jornada! Junto ao grupo desenvolvi pensamento crítico e filosófico que aguçou minha curiosidade e desejo por novos saberes. Carrego em meu coração os momentos de alegria e crescimento que tivemos juntos. Para além dos conhecimentos técnicos, a formação para a vida, para a liderança e o desenvolvimento de habilidades socioemocionais são valiosos hoje na minha vida profissional e pessoal.

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Roberto Louback

Depoimento de Roberto Louback

O PEP-Rohm foi um presente na minha vida. Em 2006 tive o prazer de conhecer o mestre na disciplina de psicologia na UFRJ e depois integrei o PEP focando em governança corporativa e diversidade. Pela primeira vez ouvi as ideias de uma pessoa que, no meio corporativo, estava mais preocupada em cuidar das pessoas do que em só ganhar dinheiro. O mestre é ambicioso mas o cuidado e respeito vem primeiro.Aprendi com o mestre que gestores cuidam de pessoas e pra exercer esse papel é importante aprender sobre os vieses do nosso julgamento e ter consciência da posição que se…

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Jefferson Ribeiro

Depoimento de Jefferson Ribeiro

O PEP-ROHM é um ambiente de pesquisa de alto nível e relevância prática e teórica. Mas também está voltado para o desenvolvimento humano e a formação de lideranças transformadoras que irão atuar nas organizações e na sociedade. Todas as atividades realizadas se voltam para o desenvolvimento do pensamento diverso, para aprendermos a enxergar a realidade de forma mais crítica bem como para o aprimoramento contínuo com base nos princípios do Kaizen. É uma oportunidade ímpar fazer parte desse grupo com todos os brilhantes colegas e, com eles, ter a oportunidade de compartilhar conhecimentos e vivências que seriam impossíveis apenas frequentando…

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