Thais Reguffe – PEP-ROHM

Programa de Estudos e Pesquisas em Desenvolvimento Humano, Formação de Lideranças Transformadoras e Governança Social

Apresentação de Cezar Fernandes e Thais Reguffe em SIAc 2017

2 de março de 202023 de outubro de 2017

Artigo: 1324 – Título: A crise ética e seus impactos na formação de lideranças transformadoras: uma análise crítica dos desafios socioeconômicos contemporâneos Participantes: Ricardo Henry Dias Rohm, … Leia mais

A crise ética e seus impactos na formação de lideranças transformadoras: uma análise crítica dos desafios socioeconômicos contemporâneos

22 de março de 20201 de julho de 2017

Ricardo Rohm, Cezar Fernandes e Thais Reguffe em UFRJ

ResearchGate – 📅 SIAc 2017

Linhas de pesquisa

Desenvolvimento humano

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🌈Com ênfase na diversidade sexual, os estudos analisam as relações de poder e preconceito presentes nas organizações, estimulando o combate à discriminação e à homofobia.

Observam-se quais os modelos adotados para a gestão da diversidade com base nas boas práticas de inclusão – sejam elas nacionais ou internacionais.

Busca-se compreender as vantagens competitivas existentes em um ambiente diverso, considerando também o bem estar de cada colaborador.

A conscientização e o enfrentamento acerca das manifestações homofóbicas nas organizações e demais ambientes de trabalho é crucial para a erradicação da homofobia em nossa sociedade.

“Tanto na esfera do conhecimento, quanto na da política, da sociedade e da própria vida humana, a diversidade deve ser percebida com entusiasmo, com paixão, compaixão e com o encantamento de quem redescobre o mundo. Assim é para mim, permanentemente. Em cada gesto.”

Rohm, em Por uma elegia à Diferença!

Liderança transformadora

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🦅 Estes estudos visam compreender a existência e o surgimento de líderes, a análise e aprendizado das competências fundamentais da liderança. Formamos líderes para transformar a sociedade em prol da diversidade humana.

A liderança aqui não aparece como mero recurso para maior vantagem competitiva, mas como forma de se instaurar e de se gerir a transformação.

Transformação significando a ruptura com antigos padrões e a elevação do nível de consciência, tanto pessoal quanto organizacional.

“A única maneira de realizar algo importante é um desejo verdadeiro e pungente, uma vibração transformadora, um presságio de que a vida e a felicidade podem ser ainda mais e maiores…

…"a verdade pertence aos olhos que a vêem" assim como a sabedoria se origina da vivência autêntica de cada um, do olhar por dentro, da celebração da diferença, da entrega, do aprender com amor e coragem de mudar a si mesmo, para além dos limites, para poder merecer mudar o mundo.”

Rohm, em Sócrates e Rohm refletem.

Humanidades digitais e governança social

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⚖️ O tema Humanidades Digitais contempla o uso das tecnologias e mídias digitais na geração e propagação de informações, além de meio de comunicação, junto à sociedade e pelas organizações. Em nosso programa, temos investigado e aprofundado nossas pesquisas e estudos nesta temática, observados o massivo uso das ferramentas tecnológicas e digitais, em todo o mundo mas especialmente no Brasil. Esta forma de proceder vem interferindo e orientando a apropriação do conteúdo produzido, afetando o comportamento social e subsidiando a tomada de decisão nas organizações, inclusive no contexto político, com o comprometimento dos sistemas políticos de representação vigentes.
Desenvolvemos lideranças capazes de enfrentar os desafios decorrentes da datificação da sociedade e do capitalismo de vigilância.

Quanto à Governança, os estudos buscam entender as relações pelas quais uma empresa é controlada e administrada, trabalhando para além do paradigma padrão de governança voltada para os shareholders (detentores de ações), mas também para os stakeholders (sociedade, clientes, fornecedores, funcionários e acionistas).

Desejamos estimular a implementação de práticas de gestão socioambientais sustentáveis e éticas nas organizações.

Existe uma preocupação com o resgate social da produção da riqueza que parece obstaculizado pela crise do Estado contemporâneo. A governança é entendida como um campo de retomada social da produção e da distribuição das riquezas.

"A crise de referências e valores fundamentais da sociedade moderna, acompanhada pela crise de suas instituições tradicionais, desorganizam e desqualificam os então conhecidos e praticados vínculos sociais essenciais aos processos de identificação dos indivíduos, e, portanto, fragmentam suas identidades e abrem um vazio de sentido a ser pretensamente ocupado pela Organização contemporânea, com seu imaginário de excelência e sucesso, ensejando a discussão dos modos de subjetivação inaugurados por suas práticas discursivas."

Rohm, em A Produção de Subjetividades em Organizações Contemporâneas: Práticas Discursivas e Políticas da Empregabilidade.

Arquivo por ano

Integrantes e assuntos

💬 Comentários recentes

Gabriel Valuano em “Sem disciplina, sua vida está condenada a permanecer uma sombra pálida do seu potencial”
Ler o texto escrito por Sofia, a convite de Gabi, e a partir dos ensinamentos de Mestre Rohm e de…
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O texto traz um exemplo maravilhoso de liderança transformadora, que demonstrou por meio de suas ações que a ética e…
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É muito importante termos exemplos claros de lideranças transformadoras! De pessoas que mesmo tendo que se submeter a sacrifícios pessoais,…
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O cuidado da escrita do texto me provoca a refletir sobre a dimensão e urgência da crise que nos encontramos,…
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Sofia, que belo relato a respeito da disciplina e como Mestre Rohm consegue fortalecer em nós o nosso eu presente…
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Obrigado por ter apresentado esta oficina, Sofia Xavier e Marcelo Canesin. Ficou bem evidente, no decorrer de sua apresentação, o…
Marcelo Filho em No dia 12 de novembro,
Prof. Dr. Rohm e seus orientandos de pesquisa Gabriel Valuano e José Otávio são pessoas muito capacitadas para ensinar à…
Gabriela Costa em No dia 12 de novembro,
Queridos, parabéns pela pesquisa tão relevante para a nossa sociedade, relevância que foi, inclusive, exposta de uma maneira bem direta…
Marcelo Canesin em No dia 12 de novembro,
Estive presente na apresentação e foi muito triste ver como o espaço em que celebrávamos um reencontro para aprender um…
Sofia Xavier em No dia 12 de novembro,
Parabéns, mais uma vez, para Gabriel e José pela apresentação de altíssimo nível mesmo após esse ataque, que serviu como…

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📝 Depoimentos de integrantes

Reflexões acerca do estudo no PEP-ROHM.

Depoimento de Sara Hummel
Somos um todo de várias partes que somamos a nós durante a vida, por isso é importante estar nos melhores lugares com as melhores pessoas. Para mim, o PEP-ROHM é isso, um espaço repleto de pessoas parecidas, porém muito diferentes e singulares, que assemelham-se por terem convicções muito parecidas e distinguem-se em personalidade, sendo cada um, original à sua própria forma. Meu primeiro contato com o querido Mestre Rohm (professor, Doutor e orientador do grupo) foi ainda no segundo semestre da faculdade, a partir de onde tive a oportunidade de fazer parte do PEP por 1 ano e meio, desenvolvendo pesquisas de imensa relevância para a comunidade, juntamente com Mestre Rohm e outras pessoas que, assim como o Mestre, tornaram-se grandes amigos. O que é produzido no PEP é muito especial, além de uma pesquisa feita com extremo rigor científico e acompanhamento direto, tudo é feito tendo como norte o objetivo claro e nobre de melhorar o mundo, o sistema político e econômico no qual estamos inseridos, e a vida individual e coletiva das pessoas.Para mim, o tempo no PEP-ROHM foi muito gratificante, repleto de muito amor, carinho e respeito; e de inúmeros aprendizados, não apenas no campo acadêmico, mas também no meu desenvolvimento como pessoa.Obrigado a todos que compartilharam comigo essa experiência!Sara Hummel.Leia mais
Depoimento de Juliana Oliveira
A disciplina de IPS 120 ministrada pelo professor Dr. Ricardo Rohm abre os nossos olhos, no segundo período do curso de Administração, para uma outra perspectiva da gestão, a inclusão e diversidade. Muito mais do que isso, estimula que esses se tornem valores em nossas vidas.O PEP-ROHM aprofunda essa perspectiva e vai muito além de nos fazer desenvolver habilidades de pesquisa e pensar em como tornar a administração, em todos seus aspectos, inclusiva para aqueles que geralmente são excluídos da sociedade, como a população LGBT+.O PEP é uma oportunidade única de aprender em primeira mão com o Mestre Rohm e seu propósito grandioso de formar lideranças transformadoras. Uma oportunidade de desenvolver o autoconhecimento em um ambiente cheio de aceitação, compreensão e amor. Participar do propósito do Mestre nos dá um pequeno vislumbre de toda sua sabedoria e esperança e de como usa tudo isso para transformar o seu redor. É uma honra fazer parte do seu legado e sinto muita gratidão por estar me transformando em uma pessoa melhor a partir do Mestre.Leia mais