Depoimento de William Freire

William Ribeiro

Existem mudanças marcantes ao longo da vida de cada pessoa. Aquelas mudanças que tiram a certeza da ideia absoluta, o determinismo de crenças, hábitos inconscientes e, principalmente, valores. Quando retomo essas mudanças, em como me afetaram para pior e melhor, geralmente envolve uma leitura da minha vida até o ponto atual que cheguei. Olhar para … Leia mais

Encontro no Theatro Municipal do Rio de Janeiro

Encontro no Theatro Municipal do Rio de Janeiro

Encontro de pepianos e berlináveis no Theatro Municipal em 12 de maio de 2018.

Seminário VIII – Itanhangá – 2016

Seminário VIII - Itanhangá - 2016

A formação do líder transformador. Confraternização:

Apresentação de André Cabral e William Ribeiro em JICTAC 2012

Artigo: 1143 – Título: Indicadores de lideranças em potencial: um estudo sobre as características dos possíveis líderes no cenário universitário Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: André Dantas Cabral (sem bolsa) e William Freire Ribeiro (sem bolsa) Sessão: 120 – Nome: Direitos do Trabalhador e Mercado de Trabalho I Local: IE/FACC, sala 218 Tipo de … Leia mais

Apresentação de Felipe Fernandes, Vinicius Nunes e William Ribeiro em JICTAC 2012

Artigo: 1294 – Título: O papel dos valores individuais na formação do administrador: um estudo de caso dos estudantes de Administração da UFRJ Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: Felipe Augusto Pinho Fernandes (sem bolsa), Vinicius Bastos Nunes (sem bolsa) e William Freire Ribeiro (sem bolsa) Sessão: 121 – Nome: Direitos do Trabalhador e Mercado … Leia mais

Apresentação de William Ribeiro em JICTAC 2011

Artigo: 3571 – Título: A importância de grupos ativistas LGBT nas instituições de ensino superior público para uma gestão inclusiva Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: William Freire Ribeiro (sem bolsa) Sessão: 31 – Nome: LGBT 2 Local: Palácio Universitário sala 203 (FACC/IE) Tipo de Apresentação: Oral Coordenação: . 3 de outubro de 2011 – … Leia mais

Apresentação de Felipe Fernandes, Emanuel Junior e William Ribeiro em JICTAC 2010

Artigo: 3511 – Título: A certificação de empresas e suas políticas inclusivas da diversidade em recursos humanos: metodologias e critérios praticados nos Estados Unidos, Canadá e Reino Unido e sua potencial aplicabilidade à realidade brasileira Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: Felipe Augusto Pinho Fernandes (sem bolsa), Emanuel Dantas Bomfim Junior (sem bolsa) e William … Leia mais

Apresentação de William Ribeiro e Luís Huber em JICTAC 2010

Artigo: 2147 – Título: O perfil do comprometimento organizacional em um grupo de desenvolvimento: um estudo de caso na UFRJ Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: William Freire Ribeiro (sem bolsa) e Luís Paulo Senra Huber (sem bolsa) Sessão: 198 – Nome: FACC 4 Local: Sala 204 Tipo de Apresentação: Oral Coordenação: . 4 de … Leia mais

A certificação de empresas e suas políticas inclusivas da diversidade em recursos humanos: metodologias e critérios praticados nos Estados Unidos, Canadá e Reino Unido e sua potencial aplicabilidade à realidade brasileira

Ricardo Rohm, Felipe Fernandes, Emanuel Junior e William Ribeiro em UFRJ

📅 JICTAC 2010

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Apresentação de Luís Huber e William Ribeiro em JICTAC 2009

Artigo: 1779 – Título: O comprometimento dos colaboradores em uma rede de pesquisa na UFRJ Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: Luís Paulo Senra Huber (sem bolsa) e William Freire Ribeiro (sem bolsa) Sessão: 382 – Nome: Sessão 10 Local: Sala 204 Tipo de Apresentação: Oral Coordenação: . 8 de outubro de 2009 – quinta-feira … Leia mais

Apresentação de William Ribeiro e Emanuel Junior em JICTAC 2009

Artigo: 2386 – Título: A percepção de dirigentes de 3 empresas nacionais quanto à gestão da diversidade: limites e possibilidades Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: William Freire Ribeiro (sem bolsa) e Emanuel Dantas Bomfim Junior (sem bolsa) Sessão: 269 – Nome: Sessão 2 Local: Sala 204 Tipo de Apresentação: Oral Coordenação: . 6 de … Leia mais