Brasão e sigla da UFRJ
Programa de Estudos e Pesquisas em Desenvolvimento Humano, Formação de Lideranças Transformadoras e Governança Social
Eponina, Ernesto Nazareth

Índice

Pessoa: Carlos Tiago


  • Depoimento de Carlos Tiago

    Depoimento de Carlos Tiago

    Avatar de Marcelo Filho

    O PEP-Rohm foi uma experiência única e fundamental na minha vida como um todo. O PEP foi um meio de conhecer o mestre Rohm e, através de seus ensinamentos, eu pude redescobrir um novo mundo, adquirindo uma interpretação profundamente crítica diante desta dita “realidade objetiva”. Ele me mostrou sobre o que foi necessário eu desaprender…

  • O fortalecimento da governança e da eficiência nos serviços públicos brasileiros nas transições de governo

    Avatar de Ricardo Rohm

    ResearchGate – Publicação 🇧🇷 Resumo: O presente trabalho tem como objetivo realizar uma análise da gestão pública brasileira e apontar algumas alternativas viáveis com vistas a fortalecer a governança pública e melhorar a eficiência na gestão dos serviços públicos brasileiros em períodos de transição de governos. Tendo em vista a fragilidade da estrutura administrativa durante…

  • Monografias e especializações

    Avatar de Ricardo Rohm

    Orientações e supervisões concluídas Nesta página constam as 1.Monografias de conclusão de curso de aperfeiçoamento/especialização, e os 2.Trabalhos de conclusão de curso de graduação. 1.Monografias de conclusão de curso de aperfeiçoamento/especialização Tarsila Santos Ribeiro. Formação e desenvolvimento da liderança transformadora: histórico, desafios e possibilidades. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Desenvolvimento de Recursos Humanos e Liderança) –…

  • Apresentação de Samira Pompeu, Vinicius Nunes e Carlos Tiago em JICTAC 2011

    Avatar de Claudia Gonçalves

    Artigo: 2190 – Título: Administração do terceiro setor: desafios enfrentados na gestão de ONGs LGBTs Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm e Claudia Cristina Nunes Emidio Gonçalves Participantes: Samira Loreto Edilberto Pompeu (sem bolsa), Vinicius Bastos Nunes (sem bolsa) e Carlos Eduardo Vilela Tiago (sem bolsa) Sessão: 197 – Nome: FACC Sessão 6 Local: sala 203…

  • Apresentação de Alexandre Souza, Carlos Tiago e Emanuel Junior em JICTAC 2011

    Avatar de Claudia Gonçalves

    Artigo: 3999 – Título: Liderança e homossexualidade: porque os gays estão mais próximos da excelência? Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: Alexandre Cabral Martins de Souza (sem bolsa), Carlos Eduardo Vilela Tiago (sem bolsa) e Emanuel Dantas Bomfim Junior (sem bolsa) Sessão: 31 – Nome: LGBT 2 Local: Palácio Universitário sala 203 (FACC/IE) Tipo de…

  • Liderança e homossexualidade: porque os gays estão mais próximos da excelência?

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    JICTAC 2011 🇧🇷 Resumo: Ao longo da história da humanidade, foram documentadas ações de lideranças de orientação homossexual que mudaram o curso das mais diversas esferas da expressão humana: arte, filosofia, ciência, estratégia militar, política e governo. (DUBERMAN et al. 1990) Estudos em psicologia mostram que gays – de ambos os sexos – já reconhecem…

  • Seminário V – Alto da Boa Vista – 2011

    Seminário V – Alto da Boa Vista – 2011

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    Da esquerda em diante: Samira Pompeu, Carlos Eduardo Villela Thiago, William Freire, André Dantas Cabral, Ricardo Rohm, Thaís Sampaio, Alexandre Souza, Carine Oliveira, Vinicius Nunes, Felipe Augusto Pinho Fernandes, Bruno Miguel, Marcella Motta, Emanuel Dantas Bonfim Junior.

  • Apresentação de Carlos Tiago e Alexandre Souza em JICTAC 2010

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    Artigo: 1598 – Título: Como se inicia e se implementa a estratégia de governança corporativa nas empresas brasileiras? Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: Carlos Eduardo Vilela Tiago (sem bolsa) e Alexandre Cabral Martins de Souza (sem bolsa) Sessão: 202 – Nome: FACC 8 Local: Sala 204 Tipo de Apresentação: Oral Coordenação: . 5 de…

  • Apresentação de Carlos Tiago em JICTAC 2010

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    Artigo: 751 – Título: Governança corporativa: abordagens teóricas, modelos de gestão bem-sucedidos e seus principais desafios na realidade brasileira Orientador: Ricardo Henry Dias Rohm Participantes: Carlos Eduardo Vilela Tiago (outra bolsa) Sessão: 202 – Nome: FACC 8 Local: Sala 204 Tipo de Apresentação: Oral Coordenação: . 5 de outubro de 2010 – terça-feira – 20:10…

  • Como se inicia e se implementa a estratégia de governança corporativa nas empresas brasileiras?

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    JICTAC 2010 🇧🇷 Resumo: A pesquisa consistirá em um estudo exploratório de empresas nacionais (de controle estatal, privado ou de economia mista) e algumas multinacionais que operam no Brasil, de forma a investigar a estratégia do modelo de governança corporativa utilizado. Analisar-se-á quais as motivações destas organizações na implementação de seu modelo de governança corporativa…